工作面试可能会被过度考虑，这很危险。当然，你可能会想太多，因为它们可能会改变你的生活。很明显，你想要尽你最大的努力来确保你说的都是正确的事情，并实践所有正确的礼仪。但有时这恰恰会伤害到你——太过努力地去记忆和执行某些事情。实际上，你需要明白雇主面试的是很多人，而不仅仅是你，所以他们很容易筛选出那些“装腔作势”的求职者。那么，你如何确保自己不属于这一类呢?
这一切都归结为你在小学学到的东西:做你自己。雇主希望看到的是一个真正对这个领域充满热情的活生生的人，而不是一些机器人，背诵一篇商业文章告诉他们应该说的话。面试官一眼就能认出你的行为，如果他们看到了，他们很可能在面试结束前就把你从脑海里划掉了。面试的一个主要目的是测试你和雇主之间的化学反应，看看你们俩是否能就你申请的工作进行一次富有成效和愉快的谈话。这是他们评估你是否能很好地一起工作的好方法，没有人想和一个无聊的人一起工作，他不舒服，对他们讨论的话题不完全确定。雇主会被那些对自己和自己想做的工作充满信心的人所吸引。
除了证明你关心这类工作之外，你还必须证明你关心这家特定的公司。在面试之前，确保你真的做了功课，对公司的历史和他们的业务有所了解。向雇主解释你为什么专门申请他们公司的工作，以及你想为它带来什么想法。更重要的是，准备好问题．面试结束时，雇主都会给你提问的机会。如果你没有任何问题，这会让你看起来对这个职位和公司本身不太感兴趣，让你回到你想要避免的机器人形象。提出问题表明你对这家公司的业务以及相应职位的职责很感兴趣。这表明你想要学习更多，因为你真的对为他们工作的前景感到兴奋。
把所有这些建议简单地说，面试应该尽可能地为个人量身定制。对你的谈话对象有一个非常好的想法，并做好充分的准备。你的一般表现会遭到一般的拒绝。用自信、真诚和经验向他们证明你是这份工作的合适人选;不要用紧张的、过度练习的行话。如果面试让你感觉很舒服，那么你可能做对了一些事情，而且更有可能是匹配的。
