在第一年的1月2日，勒德洛公司授予其总裁以1000股股票获得相当于公司股票市场价格涨幅的现金的权利。当天的市场价格是每股27美元，在第一年12月31日上涨到每股30美元。第二年12月31日，市场价格是每股50美元。总统必须工作3年才能获得这些权利。这些权利在第一年1月2日的价值为每股5美元，在第一年12月31日的价值为每股6美元，在第二年12月31日的价值为每股12美元。公司在第二年应该确认多少费用?

在第一年的8月1日，韦伯公司向所有员工发行股票期权。总共有5万个选项被平均分配给了员工。在发行日，每个期权的定价为2.25美元，员工被要求在8月底之前转换他们的期权。期权价格定为63美元，发行日的市场价格为66美元。所有的期权都是在8月31日之前转换的，当时该股的市场价为68美元。韦伯公司在第一年应该确认多少费用?

在第三年的1月2日，豆类公司给CEO 1500个购买公司股票的期权。当日的市场价格为每股25美元，期权价格为22美元。股价在第三年12月31日涨至每股29美元，在第四年12月31日涨至每股30美元。计算机定价模型对每个期权在授予日的估值为4美元，在第三年12月31日为5美元，在第4年12月31日为7美元。CEO必须工作三年才能获得这些期权，然后还有一年的时间来行使这些期权。豆子公司在第4年应该确认多少与这些股票期权相关的费用?

任何退休后健康福利都以类似养恤金福利的方式累算。预期的退休后健康福利必须在雇员完全有资格领取福利的日期之前全部应计。累计将从雇员被雇用到合格日期开始。

资金过剩的养老金计划，其资产数量大于负债，在资产负债表报告时作为非流动资产报告。

公共实体会在哪一天被要求衡量雇员服务成本，以换取基于奖励的FMV的股权奖励?